Ceo Robert Manders en people & culture lead Bianca Louwers van MTA: ‘We willen met zijn allen dezelfde wedstrijd spelen’

‘Samenwinnen’: dat is de paraplu waaronder first tier supplier MTA uit Helmond zijn bedrijfscultuur samenvat. Met onderlinge verbondenheid als belangrijke pijler. Ofwel: gemeenschappelijke doelen nastreven en altijd denken vanuit het samen-uit-samen-thuisprincipe. Het vraagt elke dag weer aandacht om die waarden in praktijk te brengen, te koesteren en verder door te ontwikkelen. ‘Het managen van onze groei in combinatie met het behoud van onze bedrijfscultuur is absolute topsport.’ Lees verder [Bron: linkmagazine.nl]

Share This Story, Choose Your Platform!

Facebook
Twitter
LinkedIn

Bedrijven

Producten & werkwijze

Membership

Jobs